本报讯（驻荆州开发区记者刘娟）支持企业开展岗位技能培训，并给予补贴；为特殊困难群体增发一个月救助金……为减少大规模人员流动，日前，荆州开发区启动“迎新春送温暖稳岗留工”专项活动，计划开展9项关爱行动，鼓励外地员工就地过年，保障企业开工复工，支持劳动者节后务工。

  “送爱心”走访慰问，“送关怀”稳定生产。春节期间，荆州开发区管委会有关负责人将深入重大项目、重大工程、重点企业，慰问留荆外地务工人员；对于春节期间重要医用物资生产、生活必需品生产、保障城市运转等“停不得”企业，指导其制定职工春节错避峰放假和调休计划。

  “送温暖”关爱留守家庭，“送补助”兜底特困人群。安排专人上门慰问留荆过年的务工人员家庭，深入贫困儿童、留守儿童家中，为其提供多样化帮助；对低保、重病重残、特困供养等特殊困难群体，增发一个月救助金。

  “送培训”提升岗位技能，“送岗位”深化春风行动。支持企业在春节期间组织员工开展多形式的岗位技能培训，以训提能、以训稳岗，并给予企业职业技能提升培训补贴；利用线上线下平台，开展招聘活动，在做好疫情防控的前提下，有序组织开展小规模、多频次、分行业、分岗位的专场招聘活动。

  “送服务”对接返岗复工，“送保障”维护职工权益。加强与广东、上海等对口劳务协作地的沟通衔接，搭建桥梁，对接外地企业用工需求和本地有意愿外出务工劳动力需求信息，组织做好“点对点”人员到岗输送对接服务；引导企业妥善安排就地过年职工的工作和休息时间，确保职工春节期间福利待遇落实到位。

  “送健康”倡导科学防疫。指导企业做好春节期间疫情防控预案，减少人员流动、人员聚集，对外地留荆过年务工人员中符合重点接种人群标准的，有限免费安排进行新冠病毒疫苗接种。

  据统计，截至2月3日，荆州开发区规上工业企业中，共有89家企业的1226名外省员工计划留荆过春节。