□通讯员夏自宇

  开展警示教育建设清廉荆州

  清风涵养医风，清廉厚植医德。近年来，随着“清廉医院”建设的持续推进，荆州市中心医院结合医院实际，从高危处着眼，从细微处入手，按照纠正医药购销领域和医疗服务中不正之风工作要求，结合进一步改善医疗服务、重点问题专项整治等行动，不断加强医风医德建设，清廉医院“蓝图”一步步变成“实景”。

  政治清明、队伍清正、环境清新、行风清廉、文化清朗的清廉荆医，正吹拂起阵阵清风，让群众就医的幸福感、获得感得到进一步提升。

  把准方向“五清目标”描绘清廉医院蓝图

  旗帜引领方向，方向决定道路。

  建设清廉医院，更是如此。

  “全院上下一定要提高政治站位，保持政治定力，强化政治担当，切实增强建设清廉医院的使命感、紧迫感和责任感。”这是市中心医院发出的清廉医院建设“号召”。

  贯彻落实中省市及卫健主管部门工作部署，紧扣清廉荆州总目标，市中心医院把政治建设摆在首位，科学谋划，认真研究制定具体实施方案，大刀阔斧推进改革。

  通过多年持续改进，该院逐步完善了管党治党责任落实、廉洁行医法纪教育、廉政风险防控、医德医风建设和全覆盖监督制约体系，全面推进以“清明健康的政治生态、清正廉洁的人才队伍、清新舒适的就医环境、清廉高

  洁的行风医风、清朗尚廉的医院文化”为内涵的“五清”医院建设。

  清廉思想理念、清廉制度规则、清廉行为规范、清廉文化氛围融入市中心医院改革发展和医疗服务全过程，全院党员干部职工拒腐防变思想防线筑牢稳固，医疗服务行为规范有序，院风医风持续上扬。“清廉”已成为该院的另一张靓丽名片。

  精准施策“二十举措”夯实清廉医院基石

  把清廉医院建设作为系统工程，整体谋划、协同发力、一体推进，市中心医院着力强化不敢腐的震慑、扎牢不能腐的笼子、强化不想腐的自觉，“五清”医院建设有序推进、成效初显。

  采取“坚持把党的政治建设摆在首位”“压紧压实管党治党责任”“着力加强党的建设工作”“严肃和规范党内政治生活”四项举措，构建“清明健康的政治生态”。

  通过“加强干部人才队伍建设”“加强思想政治教育引领”“提升意识形态工作质量”“管好用好干部廉政档案”四项举措，锤炼“清正廉洁的人才队伍”。

  通过“驰而不息推进正风肃纪”“建立健全防控监督机制”“夯实拒腐防变思想防线”“做实做细日常监督管理”四项举措，营造“清新舒适的就医环境”。

  通过“持续深化行业作风建设”“持续用力优化医德医风”“深化改善医疗服务行动”“切实加强医疗质量监管”四项举措，形成“清廉高洁的行风医风”。

  通过“精心培育‘德’文化”“着力深化廉政文化教育”“积极营造廉洁执业氛围”“丰富廉政文化活动形式”四项举措，建设“清朗尚廉的医院文化”。

  务实求效“六大重点”凸显清廉医院特色

  刚带着母亲在市中心医院做完检查，几个小时后就接到了医院的电话。

  赵女士原本以为是来沟通病情的，没想到竟是要退回她塞给医生的购物卡。惊讶之余，她连连为清新医风点赞。

  清廉医院建设是一项系统工程。立足行业实际，坚持问题导向，紧盯关系群众切身利益的关键点，织密廉洁防护网，是市中心医院打造清廉医院的重要举措，更是荆州市卫键系统推进清廉医院建设的缩影。

  该院纪委书记张玥介绍，围绕加强党的政治建设、优化医德医风、改善医疗服务、提升医疗质量、治理商业贿赂、规范选人用人“六大重点”，医院将清廉医院建设与各项工作紧密结合：

  结合党史学习教育、党风廉政宣教月、“思想破冰引领发展突围”暨加快建设区域性中心城市大研讨活动，医院深入开展廉洁从业教育。

  严格执行《加强医疗卫生行风建设“九不准”》等法规，医院深化“一诺三清”廉政制度，贯通运用监督执纪“四种

  形态”，围绕招标采购、合理用药、耗材使用、基本建设和收受回扣红包等重点，持续开展专项整治工作。一系列“刀刃向内”的创新探索，一套从畅通投诉、处置整改到完善管理的“闭环监督”机制，时时督促着医务人员要修身慎行、立德自重，筑牢廉洁防线。

  深化以患者为中心的服务理念，深入落实“三好一满意”要求，医院持续优化服务流程，深化开展优质服务，不断改善群众就医体验。

  建立完善选人用人制度，严把选人用人政治关、品行关、作风关、廉洁关，鲜明“以干成之事评价干事之人”用人风向标，医院不断提升选人用人审核把关质量。

  建立现代医院管理制度，加强医疗质量安全核心管理，持续开展医疗质量提升专项行动，进一步规范诊疗行为，提升医疗服务水平。

  任务一项项落实，目标一步步推进，清风正气正在市中心医院勾勒出新图景。该院党委书记黄双龙表示，医院将始终把群众满意作为工作的出发点和落脚点，强化作风医风建设，完善长效工作机制，不断提升医疗质量和服务能力，让清廉正气蔚然成风。