优化干部作风优化发展环境

  本报讯（通讯员石纪宣）为纵深推进“思想破冰引领发展突围”暨加快建设区域性中心城市大研讨活动，着力解决好一批人民群众和市场主体的“急难愁盼”问题，石首市委、市政府决定，在全市开展“优化干部作风、优化发展环境”专项治理活动。

  聚焦“双优化”，提升满意度。以“双优化”活动为抓手，促进干部作风进一步转变，营商环境进一步改善，切实回应人民群众的合理诉求，维护市场主体的合法权益，提升人民群众和市场主体办事创业的便利度、满意度和获得感。巩固提升大研讨活动成果，为推进“三城三化三翻番”，全面建设县域经济高质量发展示范市提供作风保障。

  “双优化”专项治理活动对象为全市各级党政机关、人大和政协机关、司法机关、群团组织、基层群众自治组织和承担公共服务职能的企事业单位的公职人员。

  漠视企业合理诉求专项治理包括主要整治对企业的合法合理诉求漠视不管、相互推诿，涉企政策难以落实、依法裁决难以执行，导致市场主体办事难、获得感不强，企业纠纷不能定分止争，损害政务、法治、市场环境等问题。

  服务发展中梗阻专项治理，聚焦干部“推、拖、躲、阻”和吃拿卡要等作风问题。主要整治项目审批手续繁琐、效率不高、要素保障不到位，职责不清晰，项目建设滞后，阻碍经济社会发展等问题。

  信访积案专项治理内容为与正在开展的治理重复访问题协同推进，重点化解一批信访积案难案。

  “新官不理旧账”专项治理，主要整治因换届、领导干部调整、单位变化、体制机制变更、政策调整等导致前任合法合规承诺和安排不予履行，历史遗留问题久拖不决、决而不办，阻碍招商引资和项目建设，甚至留下重大风险隐患、激发社会矛盾等问题。

  “带彩”娱乐专项治理，主要整治党员干部工作日“带彩”娱乐、与管理服务对象“带彩”娱乐、在公共场所“带彩”娱乐、以“带彩”娱乐形式行贿受贿甚至参与赌博等问题。

  “混岗混点”不作为专项治理，主要整治在职不在岗，岗外兼职谋利；上班混日子，不履职尽责，工作应付敷衍、得过且过等问题。

  从即日起，面向社会公开征集漠视企业合理诉求、服务发展中梗阻、“新官不理旧账”、公职人员“带彩”娱乐、“混岗混点”等慢作为、不作为、滥作为，损害营商环境和群众利益的问题线索。

  社会各界人士可通过24小时举报电话（0716-7815114）、邮箱（shuangyouban@163.com）、来信来访（石首市南岳山大道79号市“双优化”专项治理领导小组办公室）反映。