第004版:“十问十帮”记者行动·党报送岗

经营状况好员工福利高
—探访湖北扬子江光电仪器有限公司

    带岗金句:

    工作不用上夜班,普通工人也能转行做研发。只要你有想法,随时欢迎来!

    □记者黄思明

    操控机台上下移动,磨洗、取片……2月26日,在湖北扬子江光电仪器有限公司,张师傅正在操作6号机床,让镜片移到指定位置清洗玻璃粉。她一边操作机器一边告诉记者,现在每月工资5000多元,还能照顾家里,十分满意。

    张师傅在扬子江光电工作已有10多年,入职第二年就“出师”开始独立操作机床。现在,她一个人就能操控3至4台机床,还是综合车间班组长。她笑着告诉记者:“没有夜班,保险也买了,有月休,这里非常好。”

    “无论是国内春晚舞台,还是国外激光秀场,你都能见到我们的产品。”该公司行政经理张微说,公司是一家集光学元器件研发、生产、营销于一体的高新技术企业,可以加工从1毫米到400毫米等各类不同尺寸的常规和异形镜片,还能按客户要求定制各种球、柱面镜等各种舞台灯光学镜片,是国内外光学加工行业知名企业。在2015年成功研制出我国首台紫外线激光切割机后,公司积极开拓美国市场,现已拥有独立进出口经营权,产品遍布全球。

    走出车间,就是一片小花园,枝头嫩芽初长。该公司招聘专员尹易娇说:“公司经营状况好,员工福利也不错。”她介绍,去年公司翻新厂区花园,员工宿舍正在进行内部装修,将于今年4月投入使用。“逢年过节,公司工会都会给员工发福利,前不久,我们还组织了员工素质拓展活动,丰富员工业余生活。”

    临近中午,员工食堂飘来阵阵饭菜香。“这是最后一个菜,青椒肉丝。”食堂师傅将炒好的菜装盘,放在餐厅,等候前来进餐的员工,“每天为员工准备两餐,每餐都按三菜一汤标准,有荤有素,员工用餐是免费的。”

    尹易娇介绍,不仅用餐免费,公司还为员工提供免费班车、外出旅游、职业培训。“即使没有工作经验,只要肯学,我们有完备的‘老带新’制度,每个新员工都有老师傅带,公司还会定期举行职业培训,向员工讲授产品工艺技能并手把手教新员工操作机器,为员工搭建优质成长平台。”

3 上一篇