本报讯（通讯员纪宣）围绕清廉医院建设工作的总体要求，着力推进廉洁体系建设，持之以恒正风肃纪，监利市精神卫生中心（红城乡卫生院）将创建清廉医院作为建设总目标，把清廉医院建设与下基层、察民情、解民忧、暖民心实践活动结合，与医院中心工作同步。建立党总支主抓、纪检牵头、科室推进、人人参与的联动机制，加强领导、细化措施，推动此项工作落实见效。

  再动员再部署再激励。日前，医院召开2024年度重点工作部署会。会议强调，清廉医院建设关乎人民群众切身利益，更是保障人民群众健康权益的迫切需要，医院要进一步聚焦医务人员医德医风，不断将清廉医院建设推向纵深，切实增强人民群众获得感、幸福感。

  以党建谋发展促提升。院第二党支部以“转变工作作风，与温暖同行——行政职能部门人员志愿服务临床业务活动”为切入点，号召行政职能部门人员深入临床一线科室、部门，着力解决群众急、难、愁、盼的关键问题，想方设法提升群众就医获得感。让清正廉洁的新风正气成为行政职能部门工作人员新的标签。

  行政职能部门人员服务门诊导诊分诊员。根据医院门诊需求日益增多、患者需求多样、门诊服务人员相对不足、门诊导诊岗一直空缺的情况，行政职能部门人员组成导诊分诊服务队，按规定排班，直接在门诊服务，参与维护门诊医疗秩序、为患者解疑释惑等服务。以积极的工作态度和良好的主人翁精神为就医群众提供安全、便捷、有序的就诊服务，获得了患者的一致赞誉。

  廉文化进科室强堡垒。作为医院的重点科室，药剂科主任结合科室实际，组织科室全体工作人员召开创建清廉科室工作会议，院总支委员袁新政参加会议。科室全体工作人员分析交流了各自的廉洁风险点及防控措施，并签署了科室清廉建设承诺书。

  科室号召党员带头，以党风廉政建设工作标准要求自己，全体同志要时刻牢记廉洁从业，人人有责，一定要坚守底线，不踩红线，加强学习，树立正确的人生观，时刻做到心中有戒、心中有责、行有所止。要始终保持廉洁思想，让廉洁成为一种习惯，坚持廉洁不动摇，为医院稳定发展营造风清气正的政治生态环境。