本报讯（见习记者周安一　通讯员田晓军）6月4日至5日，省人大常委会副主任、省总工会主席刘雪荣到监利市和江陵县，调研产业工人队伍建设改革工作。市人大常委会副主任、市总工会主席刘勇参加调研。

  在监利市，刘雪荣前往湖北随岳南高速公路有限公司、湖北南桂铝业集团有限公司、红城乡姜吴社区，深入了解企业班组建设，职工技能提升、产业工人队伍改革、能级工资制度建设、“小三级”工会组建等情况；在江陵县，刘雪荣先后来到华鲁恒升（荆州）有限公司、湖北华电江陵公司、湖北江荆消防科技公司、湖北现代农业技师学院、江城社区和县总工会职工服务中心，参观职工培训基地、创新工作室、职业技能认定中心，观看能级工资集体协商签约现场实况，听取各有关方面工作介绍。

  刘雪荣指出，素质是立身之基，技能是立业之本，提高劳动者技术技能素质是发展新质生产力的必然要求。要坚持“人人皆可成才、人人尽展其才”的新型人才观，大力做好技能培训、技能竞赛、职业技能等级认定、能级工资集体协商工作，搭建管理、技术和技能人才成长通道，不断拓展产业工人职业发展空间，加快建设知识型、技能型、创新型高素质产业工人队伍。

  刘雪荣强调，要坚持全域铺开、整体推进，以县为单位，深入开展产业工人技能素质提升试点工作。要坚持完善运行机制、活动方式，充分利用“四个协同”“解剖麻雀”等方法手段，切实提高试点工作针对性实效性。要坚持突出重点、突破难点，大力提升技能培训和技能竞赛覆盖率、技能等级认定率、能级工资集体协商覆盖率、职工薪酬待遇提升率，不断提高产业工人政治经济地位。要坚持压实责任，有序推进，抓紧抓好动员部署、蹲点挂点、督办检查、考核验收等各项工作，努力形成典型示范繁星满天、连点成片，产业工人创新创造源泉充分涌流的良好局面。