□　记者　田心怡　陈雪玲　通讯员　张丽娜

  品牌名称：民本唯才，人社先行。

  品牌内涵：市人社局坚持“突出民生为本的服务导向，倡导唯才是举的人才方略”工作理念，一切工作以党建为引领，发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范带头作用，凝聚系统上下力量，在助推荆州高质量发展中人社示范先行。

  当全年1226场招聘活动如火如荼，就业的春风吹暖千家万户；当流动仲裁庭搬到争议发生处，“金牌调解”零距离上门服务；当“一事联办”跑出加速度，深度“清减压”让群众少跑路……

  时间是忠实的读者，见证着人社工作的变革。近年来，市人社局聚焦建设模范机关，构建“1+5+N”工作模式，以党的政治建设为统领，以实施责任上肩、支部做实、品牌培育、载体打造、清风护航“五大工程”为抓手，以干部工作“N项举措”推动干部作风根本转变。

  党旗领航，市直人社系统全体党员干部强认识、转作风、优服务、提效能，实现各项工作提质提效，着力解决群众“急难愁盼”，局机关党建工作连续获评“优秀”等次。2024年，市人社局被市委、市政府授予“建设示范区、建功先行区”先进集体。

  念好“学思践悟” “悦读人社”建强理论武装“主阵地”

  “就业创业工作不仅要守住民生底线，更要不断突破目标上限，以敢想事、敢干事、能成事的作风落实各项就业创业惠民利企政策，推动劳务品牌建设、劳动力资源信息采集等创新工作再上新台阶。”

  盛夏时节，市人社局“悦读人社”第12期——“年轻干部扣好廉洁从政‘第一粒扣子’廉政教育”主题活动火热进行，市劳动就业服务中心党员崔贝字字铿锵。

  说感受、谈体悟、话发展。活动中，市直人社系统2020年以来新入职、新选拔的8名年轻干部结合典型案例学习，紧密联系个人思想和工作实际，进行交流发言。

  自2021年3月“悦读人社”读书小组成立以来，主题演讲、主题征文、座谈分享等各类活动在人社系统“遍地开花”，“悦读人社”学习品牌越来越响亮。

  局党组引领学、党支部广泛学、年轻干部提升学。市人社局严格落实“第一议题”制度，构筑青年理论武装主阵地，以评先树优促进争先创优，建立完善“三位一体”学习机制——

  “关于局办公室工作的实践与探索——谈应然与实然、现实与理想、实践与趋势的专题研讨。”一期期《学思践悟周报》，激发思想共鸣，以凝心聚力学在深处，推动履职尽责干在实处；

  以办公室调整集中楼层办公促进科室开展“比、赛、争”，以“流动红旗”评比激发干部夺旗争先意识，让优秀科室和优秀干部在比学赶超中脱颖而出，局机关科室连续三年获评市直单位“十优科室”；

  调整规范党（总）支部设置，探索形成“一学二改三落实”“四心五感”“三亮三红”等系列富有实效的工作法，局机关一支部获评第一届市直机关“红旗党支部”。

  当前，以“党建百年+”和“人社百年”为主线的政治生活馆建设正酣，一个集党史陈列、档案宣传、员工之家于一体的党员活动阵地加速落成，将推动人社系统党员教育“走新”更“走心”。

  （下转第2版）