本报讯（通讯员蒋慧敏）作为石首市“双征”任务最重的乡镇，南口镇将“双征”一线作为干部能力作风锤炼平台，实现项目推进与干部培养“双质效”。

  该镇成立由镇党委牵头的“双征”工作专班，整合“六办三中心”力量，明确岗位责任。专班采用老中青搭配模式，15名年轻干部与经验丰富的老同志组队，承担档案整理、入户走访等任务，营造比学赶超氛围。

  针对“双征”政策性强、群众诉求多元等特点，多维提升干部能力：开展征房补偿、安置等政策专题培训，确保干部政策“一口清”；推行“青蓝结对”，由老干部带年轻干部入户、开群众会，以沉浸式教学加速成长；建立“日碰头、周复盘”机制，研判疑难、交流经验，形成学干互促循环。

  该镇干部坚持“工作在群众身边”理念，下沉一线听诉求、解顾虑。通过统一政策口径、耐心服务，累计协调处置问题300余个，既保障“双征”进度，又维护群众权益，彰显干部责任担当。